Managers Conseil

L’Humain au cœur de la Réussite

Nos formations

Mobirise Website Builder
Creators
Formation Management-Leadership

Manager vers plus de Motivation et de Résultats
Manager les Personnalités (difficiles)
Motiver et Evaluer par l’Entretien Annuel
Manager le Changement pour plus de Résultats et de Sérénité
Management de Projet 

En savoir plus
Mobirise Website Builder
Temps, Stress, Motivation…
Formation Auto-Management

Optimiser son Temps et ses Priorités
Optimiser son Stress vers plus de Sérénité
Mieux se connaître et communiquer par l’Ennéagramme ou le MBTI
Pour une prise de parole impactante et motivante
Développer la Cohésion, l’Intelligence Collective et la Performance de votre équipe
Communiquer, négocier et résoudre les conflits
Pour devenir un Formateur motivant et trans-formant
S’Auto-Motiver vers plus de Réussite 

En savoir plus
Mobirise Website Builder
Marketing
Coaching Individuel 

Coaching individuel post-formation

En savoir plus
Mobirise Website Builder
Marketing, Commerce, Projet, Direction…
Conseil Expertise Entreprise 

Marketing, Commerce, Projet, Direction…

En savoir plus

Pourquoi nous choisir

Mobirise Website Builder

Plus de 10 000 managers formés

Create landing pages with ease.

Mobirise Website Builder

98 % de taux de satisfaction*

Source interne sur plus de 1000 stagiaires

Mobirise Website Builder

Une pédagogie innovante  

avec des formations « training » motivantes,
trans-formantes et outillantes

Nos convictions

01.

La motivation et le plaisir génèrent la vraie performance…

Ce n’est pas la performance qui fait la motivation, mais bien la motivation et le plaisir qui font la performance. Autrement dit, il n’y a pas de résultats durables pour un individu ou une équipe, qui n’est pas mis en mouvement par une motivation et un plaisir durable.

Là où la force de la volonté peut être un « starter » nécessaire, la véritable motivation est une énergie qui permet à tout individu ou équipe de réussir durablement. 

02.

...Or c’est bien le management qui démultiplie la motivation et la performance…

C’est-à-dire que la motivation des équipes dépend pour beaucoup de la qualité du management pratiqué.

Un management qui apporte du sens aux actions, de la reliance entre les collaborateurs, de l’exigence sur les leviers de réussite, de la progression sur les compétences, et surtout du plaisir à performer vers plus de résultats et d’épanouissement…

03.

Et le management est un métier qui s’apprend

Car si certains individus peuvent naître avec des prédispositions favorables, la réalité est qu’on ne née pas manager, mais qu’on le devient.

Et si le management est un art, il est aussi et surtout une science humaine, avec ses outils pratiques validés depuis des décennies par la psychologie et l’expérience de millions de managers.

Or notre métier est justement de vous former à cette science du management pratique, avec une pédagogie motivante, entrainante et outillante, dans le plaisir du jeu et la progression concrète vers plus de résultats 

Mobirise Website Builder

Qui sommes-nous

Managers Conseil est une équipe d’experts-formateurs expérimentés dans le monde de l’entreprise et du sport, qui vous accompagnent à la fois sur le management et l’expertise métier (RH, commerce, marketing, informatique, finance, ingénierie…), afin de faire réussir les dirigeants, managers, collaborateurs...

Nous contacter

Notre pédagogie

Une pédagogie « training » innovante « Tête-Cœur-Corps » qui entraîne concrètement les apprenants comme des sportifs de hauts niveaux. 
Du Sens pour la "Tête" par la compréhension pratique des facteurs clés de succès 

• avec une pédagogie du schéma mnémotechnique, des acronymes, du questionnement, du multimédia, des cartes heuristiques et le témoignage d’experts et sportifs de hauts niveaux…

De l’Energie pour le « Cœur » pour augmenter le plaisir d'apprendre et de mettre en pratique :

• avec une pédagogie ludique du jeu, de l’émotionnel, de la visualisation, des échanges relationnels, de la PNL…

Des Outils pratiques pour donner « Corps » à l’action, avec la co-construction d’outils très concrets immédiatement applicables :

• avec une pédagogie opérationnelle de « training » et d’ancrage par des fiches outils, des modélisations de réussite, des astuces, des mises en situation…

Une pédagogie avant - pendant - après

Avant la formation : avec des contenus, questionnaires et vidéos de préparation…

Pendant la formation : avec des quizz ludiques, des mises en situation d’évaluation, des exercices de préparation mentale et émotionnelle PNL…

Après la formation : avec des quizz d’évaluation, des co-coachings, accompagnements téléphoniques, des validations des compétences développées…

Contact

Vous pouvez nous contacter
en nous envoyant un mail à contact@managersconseil.fr
ou tel 06 XX XX XX XX ou bien en remplissant le formulaire de contact

Mentions légales